Maîtriser Manager les équipes face aux transformations organisationnelles | Luniversitefrancaise

Manager les équipes face aux transformations organisationnelles propose un chemin balisé, du premier module au certificat.

Cette formation propose une méthodologie concrète pour accompagner les équipes dans les transitions majeures. Elle aborde la gestion des résistances, la communication transparente et l'adaptation des rôles. Les participants analysent des cas réels et élaborent des plans d'action adaptés à leur contexte. L'approche combine apports théoriques, exercices pratiques et échanges entre pairs pour renforcer l'efficacité opérationnelle.

Objectifs

• Comprendre les mécanismes psychologiques liés au changement en entreprise", "Identifier et lever les freins à l'adoption des nouvelles pratiques", "Concevoir une communication adaptée aux différentes phases du changement", "Instaurer un climat de confiance et de collaboration renforcée", "Savoir évaluer l'impact des transformations sur les équipes"]

Programme

[{"module": "Accompagner les équipes dans les transitions", "content": "Matin : Analyse des résistances au changement. Présentation des cycles émotionnels (choc, résistance, exploration, engagement). Exercice : identifier les profils types dans son équipe. Après-midi : Stratégies de communication engageante. Construction d'un plan d'action personnalisé. Étude de cas : gestion d'une fusion d'équipes. Évaluation des bonnes pratiques à transposer.", "duration_hours": 7}]

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO

Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).